Nuestra cultura empresarial está cambiando. Debido a su enorme éxito, actualmente se está desarrollando de nuevo y se caracteriza por una interacción apreciativa y de confianza con los demás. Jerarquías planas, puertas abiertas y encuentros a la altura de los ojos en todos los niveles crean un ambiente de trabajo único. Nuestros eventos para empleados garantizan nuestro sentimiento #WeAreBrühl y fomentan la comunicación.
Ofrecemos un horario flexible con una semana laboral de 35 horas y hasta 30 días de vacaciones. También pagamos los gastos de guardería de tus hijos.
La salud de nuestros empleados es importante para nosotros. Les concedemos tiempo libre para someterse a exámenes de salud laboral y obtienen una subvención para un par de gafas para su lugar de trabajo. También ofrecemos Urban Sports o puedes obtener una subvención para tu gimnasio.
Cuando te contratemos, te daremos una chaqueta Brühl y una botella Brühl para bebidas y café gratis. Además, puedes alquilar hasta dos bicicletas a través de Job-Bike.
Para nosotros, actuar con responsabilidad también significa ofrecer nuestros propios servicios y productos de forma respetuosa con el medio ambiente y segura, teniendo en cuenta toda la cadena de valor.
La selección selectiva de los materiales de producción, el chorro de arena respetuoso con el medio ambiente en lugar del contaminante desengrase líquido, así como la recuperación del calor y el uso de madera certificada procedente de bosques nacionales son sólo algunos puntos importantes.
Para preguntas y más información, póngase en contacto con la Sra. Limbach en el 02737-5934-17 o por correo electrónico karriere@bruehl-safety.com.
Puede consultar nuestro aviso sobre protección de datos para el procedimiento de solicitud aquí.
